Última semana para inscrições no Programa de Trainee da Moove
Concurso realizado em parceria com a consultoria Eureca, abre nesta sexta feira (13) vagas afirmativas de trainee para pessoas negras e pardas
São Paulo, fevereiro de 2023 – A Moove, empresa do Grupo Cosan, que se tornou uma multinacional brasileira líder no mercado de lubrificantes premium do Brasil com a marca Mobil, acaba de abrir suas inscrições para o Programa de Trainee 2023, válido somente para vagas afirmativas, de autodeclarados negros e pardos.
O processo seletivo é realizado em parceria com a Eureca, consultoria que conecta jovens talentos com o mercado de trabalho e tem o prazo para inscrição nesta sexta-feira (13). Para o programa, serão ofertadas 4 vagas disponíveis e para se inscrever basta acessar o site.
O Programa é destinado às pessoas negras e pardas que buscam acelerar a sua formação técnica em áreas estratégicas do negócio. Ele será realizado 100% online e abrangerá todas as localidades do país, porém, é importante ressaltar, que a atuação poderá ser no Rio de Janeiro ou em São Paulo.
O prazo final das inscrições é dia 09 de fevereiro, onde deverão ser entregues todos os desafios onlines. Posteriormente, haverá uma dinâmica virtual e o “banho de Cultura Moove”. Em março, serão feitas entrevistas com os finalistas e ao final, na última quinzena do mês, o resultado será divulgado.
Para se candidatar, o participante interessado deverá além de se autodeclarar preto ou pardo, ter graduação concluída entre o período de dezembro de 2018 a 2022, possuir disponibilidade para mobilidade, ter se especializado em cursos de exatas, preferencialmente engenharias ou áreas correlatas (verificar por vaga) e conhecer bem o Pacote Office e ferramentas de BI/ Tableau.
A experiência do Programa ocorre durante 12 meses, onde trainee passará por vivências e terá a oportunidade de colocar em prática o que foi absorvido por meio de treinamentos, workshops e job rotation.
Entre os benefícios estão, Assistência Médica; Seguro de Vida; Assistência Odontológica; Vale Refeição, Alimentação ou refeitório no local ; Vale Transporte; Gympass; Previdência Privada; ; Programa de Apoio ao Funcionário; Auxílio Farmácia e Auxílio Ótico. O jovem também poderá participar do Comitê de Pluralidade em células de afinidade, sejam elas, em cores (Equidade racial); Orgulho (LGBT+); Gênero (Equidade de gênero) ou PCD (Inclusão de pessoas com deficiência).
Sobre a Eureca
A Eureca é uma empresa #jovemcêntrica que busca conectar as organizações com as novas gerações e desenvolver jovens talentos. Criada em 2011, a empresa se especializou no comportamento das juventudes e sua relação com o mercado de trabalho. Atua na realização de processos seletivos diferenciados para atração de talentos para empresas; criação de soluções de mercado com foco nas juventudes; e, também, com programas de desenvolvimento customizados para jovens profissionais. A empresa faz parte do Grupo Anga, holding que atua como uma plataforma de inovação e empreendedorismo focada em empreender negócios capazes de promover prosperidade social, ambiental e econômica coletiva.
Autor:
Adriano Silva